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久久放一次假當然是要好好的去旅遊放鬆一下心情
但最大的問題就是住宿的問題,到底要選者哪間飯店或旅館比較划算又住得舒服又安心!
比較了一下多家旅館跟飯店後來發現盛龍飯店2 (Thanh Long 2 Hotel)
真的沒讓我失望,去到那裡玩得開心住得也安心
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
盛龍飯店2 (Thanh Long 2 Hotel) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於盛龍飯店2
簡介
位於豐富的盛龍飯店2是您旅遊探索胡志明市和其周邊地區的最佳選擇。 這家飯店離市中心不遠，僅有15.0 Km，去機場也僅需要70分鐘。 從飯店到市內幾大地標相當方便，例如中國領事館, Benh Vien Huyen Nha Be, Benh Vien - Phuc Hoi Chuc Nang - Dieu Tri Benh Nghe Nghiep。
盛龍飯店2提供優質貼心的服務和方便實用的設施，贏得了客人的普遍好評。 飯店內能享受到所有房型皆附免費WiFi, 公共區域WiFi, 停車場, 送餐服務, 機場接送等一系列頂級設施。
共有50間溫馨舒適的客房，每間客房都配有完整的設施能讓您馬上放下一天的疲憊獲得充分休息，部分客房另配有免費WiFi, 空調, 書桌, Mini Bar, 電視。 飯店設有眾多娛樂設施，例如：熱水浴缸, 健身房, 桑拿三溫暖, 室外游泳池, 按摩，都是放鬆身心的最佳選擇。 不管您是哪一種類型的遊客，盛龍飯店2都是來胡志明市的理想下榻飯店。
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
停車場
機場接送
餐飲服務
咖啡店
送餐服務
服務與便利設施
吸菸區
送洗服務
兒童專屬
兒童專用泳池
家庭房
接待設施
可帶寵物
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至1歲(含)嬰幼兒 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。【提醒您】嬰兒床可能會需要付費使用。 |
2至6歲(含)兒童 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。 |
- 超過6歲住客將被視為大人收費(不含6歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
旅館住宿便宜訂房
實用入住資訊
入住與退房時間
最早可辦理入住的時間: 2:00 PM
最遲可辦理退房的時間: 12:00 PM
前台服務時間至: 12:00 AM
交通資訊與服務
距離市中心: 15.0 Km
距離機場: 22.0 Km
到達機場時間（分鐘）: 70
其他實用資訊
每日網路/Wi-Fi收費: 0 VND
住宿概況
客房總數: 50
客房室內電壓: 220
最近裝修年份: 2011
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
台南女中管樂團在指揮老師李昆展的指導下，以豐富飽滿的和聲、流暢穩健的節奏、富感情張力的音樂表現、合作無間的演奏默契，整體表現獲得評審一致的肯定，榮獲管樂合奏Ａ組優等第一名。
這次的指定曲《English Folk Song Suite》以平易近人的民謠為素材，主要由低音銅管演奏旋律並加上長笛的伴奏，而自選曲則是作曲家八木澤教司，受福岡縣久留米市的吹奏樂團委託而創作的曲子，他希望能夠透過這首樂曲，讓各位聽眾能擁有置身於自然擁抱中的感覺。
當團員們得知比賽結果時，都對於社員努力得到評審的肯定，掩不住臉上的喜悅，相信這次的比賽中，每個團員都收穫滿滿，並持續不懈的努力，為明年初的全國賽做最好的準備。
照服員至少32K 居服聯盟退出小組
: 【台灣醒報記者貝薈涵台北報導】針對長照給付及支付新制從原本平均月薪3萬2千元，改為「至少」3萬2千元，引發許多照服單位因擔心無法負荷而反彈。衛福部部長陳時中3日表示，新制落實已考量中大型長照機構有能力負擔。對於偏遠地區的小規模長照機構，衛福部將補助一位全職照服員的薪資。
今年1月，衛福部推動長照給付及支付新制，全職照服員的平均薪資為3萬2千元，衛福部於4月30日致函給各地方政府的新制內容卻是薪資「至少」得給付3萬2千元（不含勞健保），時薪則至少200元。對此，台灣居家服務策略聯盟以衛福部政策太混亂為由，決定暫停參與行政院長照推動小組。
對此，民進黨立委趙天麟要求衛福部給予解釋。陳時中表示，新制在規劃時，是以3萬2千元為薪資基礎，再加上一定比例的加成，希望透過各照服單位相互競爭，可以在此基礎上提高薪資。但3個月以來，衛福部發現勞資雙方資訊不對等，許多照服員反映無法領到3萬2千元的薪資。因此，才會出此政策，讓勞方獲得應有的待遇。
衛福部是否提供輔導方案？陳時中表示，從5月開始，衛福部提供3至6個月的輔導期，若各單位對支付標準有疑慮都可提出。他也補充，中大型長照機構是有能力給付每人3萬2薪資，但對於山地離島、偏遠地區的小規模機構，衛福部將補助一名全職照服員的薪資，減輕機構的負擔。
另外，針對目前衛福部推行的分級醫療、醫師納入勞基法等政策，醫院評鑑項目並沒有納入考量。立委林靜儀質疑，醫院評鑑過於重視細節，並沒有與衛福部的政策並行。對此，醫院評鑑暨醫療品質策進會董事長林啟禎回應，下階段的評鑑會再加強修正並調整方向，將勞基法、分級醫療等納入考量。
林靜儀提到，有些醫院評鑑通過後，卻爆出護理師超時工作的消息。「在評鑑當天，急診室都不會有患者躺在地上、手術室也被整理地很乾淨，若要透過評鑑委員會去檢查，是查不出問題的。」她建議，醫策會應與勞動局合作，更實際地監督醫院執行狀況。
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